NEWBLUE's

'360시간 만에 개발자 되기 프로젝트'의 다섯 번째 글- '뚜뚜뚜 들리세요? 네 그럼 지금부터 말씀하시면서 풀어주세요! - 라이브 코딩 테스트 / 기술 면접 준비하기입니다. '개발자 구직 과정'에 익숙하지 않은 분이시면 0. 개발자 취업 프로세스 이해하기를 먼저 보시는 것을 권합니다. - D 회사 Data Analyst - E 회사 Software Engineer - F 회사 Backend Engineer - G 회사 Data Analyst / Backend Engineer 동시에 지원 - H 회사 Data Engineer 위와 같이 5개 회사 채용과정 (못 보신 분은 지난 글을 참조하시면 됩니다)은 순조롭게 진행되었다. 전화코딩 지옥이 시작되다 먼저 3개의 회사는 라이브 코딩 테스트를 한다고 했다. ..

개발자 취직 프로세스는 회사/직군별로 다르지만, 지난 몇 개월간 다수의 기업 채용 프로세스를 진행해본 결과 보통 - 서류 (바로가기) - (한 번 이상의) 코딩 테스트 / 과제 - (한 번 이상의) 기술면접 (바로가기) - 임원면접 (혹은 인성 / 컬처 핏 면접 (바로가기) 이렇게 4가지 단계로 이루어져 있었다. 비교적 자유로운 IT 기업 특성상 꼭 4가지 단계가 다 진행되지 않는 경우도 있다. (물론 충분한 실력만 있다면 수많은 기업들이 간단한 절차와 함께 억대 연봉을 제시할 수도 있다ㅎㅎ) 역시 코딩 테스트와 과제도 회사마다 다르다. 코딩 테스트/과제 이해하기 카카오, 네이버를 필두로 많은 기업들이 코딩 테스트를 시행하고 있다. 온라인 코딩 테스트 - 말 그대로 온라인으로 진행하는 코딩 테스트이다. ..